2021年5月14日，金杯电缆集团总部人力资源部组织开展了中高层管理干部领导力培养项目第四期培训《中高层职业化素养》。培训在总部200培训室进行，同步开通线上直播，非长沙地区的各经营单位线上参与课程。此次培训邀请了实战经验丰富的石景老师进行授课。石老师主要从企业管理常识、干部应承担的责任、职业化素养的概念、职业化素养的修炼及行动计划五个部分深入浅出地进行讲授。他通过分析企业的本质、管理与经营的关系，梳理出中高层管理干部应承担的的责任；通过多年实践经验结合金杯干部特征，总结出金杯管理干部职业化素养的“369”模型，并逐个分析修炼要点，最后形成行动计划。整个课程内容丰富紧凑，老师激情满怀，各小组积极互动，取得了较好的学习效果。  

     课程结束后，集团副总裁谢良琼先生对此次培训内容进行了简要的回顾，并期望通过此次培训，各级管理干部能够承担责任，构建系统思维能力，为企业、为客户创造价值；能够认真完成金杯管理干部职业素养修炼的行动计划，并持续坚持，落实到位。