2020年的夏天格外的热，刚从春季新冠疫情中复苏的市场爆发了强劲的需求，奋斗的金杯人展开了抢生产，保交期的行动。这是一年中最热的季节，骄阳似火，热浪袭人，在成都事业部生产制造部160多名员工的面前，是市场纷至踏来的订单，是全公司期待的目光，全部门动员起来，统一思想，各车间和职能辅助人员全力以赴保障订单交付。

导体车间12名员工是各车间最年轻的团队，他们负责所有线芯的供应，车间面积小、设备数量多、能耗大，工作环境中的噪音、高温都是各车间中最严酷的考验，他们牢记使命，奋战在一线，严格按订单要求切换规格生产，单班12小时，几乎全月无休，甚至忙得没有倒换白班和夜班的时间，以全月生产300小时的战斗力傲视群雄。不断流淌的汗水夹杂着星星点点的拉丝油，浸透了身上的衣服，但脸上的笑容透露出的是劳动的喜悦和完成任务的满足，这就是我们新一代的年轻人的责任和担当。

电线车间是我们的利润中心，他们主要由70后、80后组成，代表着公司主要生产力量的传承，在这个夏天，他们不畏高温，展开全面的生产竞赛，以3人2台或1人1台的模式，在有限的人员配置基础上发挥了最大的产能，再次证明了骨干团队的支撑力量。

电缆车间70多人基本由入职2年内的年轻人组成，他们是电缆生产的后来者，但是他们勤学、肯干，在摸索中前进，在返工、修补中汲取经验。在这个夏天，他们开始承受大订单、重要项目的考验，绝对交期一度从7天延长到13天，但办法总比困难多，扩充团队编制，师傅边忙生产边带新入职的徒弟，通过培训园地加强学习，通过班组会合理分配任务，补充瓶颈工序设备，延长劳动时间，增加夜班排班，在高温下，在紧张忙碌的生产中不断的想办法解决交期问题，电缆产值每月创新高。

为了保障生产，可敬的设备人挥汗如雨，新安装70挤塑机、技改2600成缆机、搬迁和安装编织机和冷却水塔，随时解决设备运行故障，为提高设备效率不断进行设备改进，同时还要配合3期项目建设进行设备采购和布局设计、配合施工建设等工作，为生产保障和项目建设不懈努力。

忙碌在一线的，还有一批后勤保障支持队伍，哪里需要物资转运，叉车工和搬运工的身影就出现在哪里；技术部检验组的员工穿梭在各条生产线中，查找问题、检测指标，为产品质量把关；管理部食堂每天为各车间提供充足的绿豆汤，及时为一线补充防暑降温的药品，巡查车间各项安全隐患......

这是一群可敬的金杯人，他们年轻、勤学、肯吃苦、甘奉献，为了保生产交期，战高温、斗酷暑，为了共同的愿景，踏实工作。他们属于不同的部门，团结战斗在一线，共同奏响劳动的交响曲。